one sec
one sec per le aziende

Elimina il nemico dell'innovazione: i social media

La verità è che la maggior parte dei tuoi dipendenti non trae nemmeno piacere dal perdere tempo sui social media.

Le app dei social media fanno di tutto per catturare l'attenzione degli utenti

Più tempo davanti allo schermo = più annunci mostrati = $$. Creare prodotti che creano dipendenza è la scorciatoia migliore per massimizzare i modelli di business basati sull'attenzione. A loro non importa cosa questo comporti per la salute (mentale) degli utenti.

Ma dovrebbe importare a te

La salute (mentale) dei dipendenti è alla base di un ottimo lavoro creativo e della produttività.

Incredibili miglioramenti nella concentrazione e nella salute mentale a partire da 0,19 € per dipendente al mese.

one sec promuove un ambiente di lavoro sano

Meno scroll, più obiettivi



Riduci le distrazioni

  • Il 64% dei dipendenti visita ogni giorno app e siti web non legati al lavoro durante l'orario lavorativo. [2]
  • Le distrazioni più popolari: Facebook, Linkedin, Amazon, Twitter, Pinterest. [3]
  • one sec riduce l'uso dei social media del 57%. [1]

Aumenta la produttività e la creatività

  • Le aziende spendono più di 9000€ per dipendente all'anno in distrazioni. [4]
  • Il multitasking riduce le prestazioni dei dipendenti del 40%, l'equivalente di 3 ore per dipendente al giorno. [3]

Più salute mentale, meno stress

  • Gli studi dimostrano che un uso intenso dei social media è associato a un aumento del disagio psicologico, della depressione e dell'ansia. [5]
  • I dipendenti che vengono distratti durante il lavoro presentano livelli più alti di stress, frustrazione, sforzo mentale, sensazione di pressione temporale e carico di lavoro mentale. [3]
  • Pause di 10 minuti (senza social media!) tra una riunione e l'altra aiutano a resettare il cervello, rendono i dipendenti più coinvolti e meno stressati. [6]

Metti i tuoi team nelle condizioni di dare il meglio

100% privato, sul dispositivo

one sec gestisce tutti i dati degli utenti con la massima cura: non richiede alcun account e nessun server raccoglie dati degli utenti. Guadagniamo tramite abbonamenti, non vendendo i dati degli utenti.

Motivazione intrinseca

La maggior parte dei dipendenti vuole ridurre il tempo trascorso sui social media, ma non ci riesce, perché sofisticati algoritmi della Silicon Valley remano contro di loro. Affrontiamo il problema alla radice: interrompendo il ciclo di feedback della dopamina dei social media.

Personalizzato

Ogni membro del team può configurare facilmente le app con cui ha più difficoltà. Per aiutarlo a gestire al meglio le distrazioni, l'intervento è completamente personalizzabile.

Risultati tangibili

Dopo aver usato one sec per un paio di settimane, gli utenti possono vedere quanto tempo hanno risparmiato con one sec. La maggior parte dei dipendenti riferisce di risparmiare diverse settimane di tempo ogni anno.

Illustrazione delle statistiche

La scienza alla base di one sec:

  1. Grüning D. J., Riedel F., & Lorenz-Spreen P. (2023). Directing smartphone use through the self-nudge app one sec. Proceedings of the National Academy of Sciences, 120(8), Article e2213114120
  2. Why & How Your Employees are Wasting Time at Work. salary.com
  3. Worker, Interrupted: The Cost of Task Switching. fastcompany.com
  4. Collaboration & Social Tools Drain Business Productivity. openviewpartners.com
  5. Julia Brailovskaia, Fabienne Ströse, Holger Schillack, Jürgen Margraf. Less Facebook use – More well-being and a healthier lifestyle? An experimental intervention study. Computers in Human Behavior, Volume 108, 2020, 106332, ISS 0747-5632, doi: 10.1016/j.chb.2020.106332.
  6. Research Proves Your Brain Needs Breaks. Microsoft Worklab

Contattaci

Siamo qui per aiutarti a ottenere il massimo da one sec. Se hai domande o feedback, non esitare a contattarci.

Assistenza e tutorial

Problemi con one sec? Cerchi consigli per sfruttarlo al meglio? Visita il nostro centro assistenza.

Invia idee

Dicci come potremmo rendere one sec più utile per te o segnala eventuali bug che hai riscontrato.

Richieste della stampa? Visita la nostra pagina stampa.